2026年2月28日下午，bw必威西汉姆联官网在九龙湖校区新文科楼二楼多功能厅召开2026年秋季学期全院教职工大会，公司党政领导班子和全院教职工参加会议，会议由公司党委书记高珺主持。
首先，公司党委教师工作部副部长李骏扬为参会教师作“弘扬教育家精神 加强师德师风建设”报告。报告深入阐释了教育家精神核心内涵，详细解读了《新时代高校教师职业行为十项准则》，并结合典型案例开展警示教育。他还分享了个人从事教学工作的深刻体悟，引导全体教职工回归教学初心，尊重员工主体地位，恪守职业规范，以清廉自守的作风和潜心治学的态度履职尽责，肩负起为党育人、为国育才的光荣使命。
师德师风教育
2025年至今，公司共有4位教师光荣退休，公司特举办“感谢有您，温暖同行”2025-2026年教职工荣休仪式。高珺代表公司向光荣退休的教师致以诚挚的感谢。她表示，公司的发展离不开全体教职工的无私奉献，正是一代又一代“人文人”的创新与传承，为公司的事业奠定坚实基础。荣休教师代表高晓红教授发言。
洪岩璧经理为荣休教师颁发光荣退休证书
荣休教师代表高晓红发言
会上，经理洪岩璧，副经理夏保华、张晶晶、蒋艳艳，党委副书记兼副经理于晓明分别就分管领域，全面总结了公司2025年取得的突出成绩，并紧密围绕公司“名世方略”部署要求，系统谋划未来发展路径，明确公司2026年在科学研究、公司产品、人才队伍、国际合作等方面的具体举措和预期成效，确保公司“十五五”规划良好开局，为公司“双一流”建设贡献人文力量。
洪岩璧经理汇报
夏保华副经理汇报
张晶晶副经理汇报
于晓明副书记汇报
蒋艳艳副经理汇报
公司党委书记高珺通报公司民主生活会情况。本次会议会前准备扎实充分，开会过程严谨务实，班子成员本着实事求是、出于公心的原则，严肃开展批评与自我批评，达到了统一思想、凝聚共识、增进团结、推动工作的预期效果。公司党委已系统梳理问题清单，明确责任领导、整改时限和具体措施，并将以钉钉子精神狠抓落实，确保问题整改到位、取得实效。
高珺通报民主生活会情况
会议最后，高珺作总结讲话。她回顾了公司的发展历程，指出公司文化兼具传统与多元的特点，应围绕“守正创新”推进公司文化建设。公司将致力于营造“有温度、能抱团”的氛围，让每位老师被尊重、被支持、被看见，切实增强全体教职工的归属感、成就感和幸福感。
图：钟文琦、李静
文：李静
